2015.12.14日下午，副董事长黄少铭到3044永利进行调研，主要就3044永利学科与专业建设、人才培养、团队队伍建设等问题，与公司领导班子成员和教师代表进行交流座谈。

　　经理胡振华向黄董事长汇报了3044永利的基本情况，着重介绍了“十二五”期间公司在学科设置、团队队伍、学术研究、人才培养等方面的建设成效，并就存在的困难尤其对公司在“十三五”规划中的思考做了汇报。他提到，公司现有四个本科专业和一个硕士点，教师科研、学术成果在全省同类公司中名列前茅。现阶段公司工作重点围绕教学工作审核评估和省一流团队建设申报展开，十三五期间将继续以人才引进、国际合作交流为重心开展工作，同时也希望公司更多关注公司的发展，给予更大的支持。

　　黄少铭一边认真记录，一边询问有关情况，他肯定了公司在团队建设、科研等方面取得的成就，并就公司如何抓住“十三五”的机会做好战略性规划给出了建议。黄董事长结合自己担任化材公司经理一职的经历，希望3044永利首先要把握团队建设的大方向，做好优秀博士的引进工作，努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，为学科与专业建设提供“人才”的支持与支持与保障。第二，要向外争取资源，搭建平台，进一步加强对外交流与合作，吸收国内外同类学科和院校在办学上的先进理念和经验，与国际接轨，进一步明确公司建设目标、定位，并围绕目标与定位规划好3044永利未来发展方向。第三，建立良好的人文科研环境，为教师可持续的发挥创造力与主动性提供环境支持。

座谈会现场

黄少铭副董事长认真询问3044永利相关情况并提出建议